Mau bikin bisnis dan dampak sosial gak pernah lepas sama berkolaborasi dengan orang yang se-visi dan juga isu-isu legal. Lihat materinya disini.
Jumlah orang dalam tim penjualan yang harus Usaha Sosial Anda miliki akan bergantung pada tahap pertumbuhan tim penjualan bisnis sosial. Ketahui bagaimana cara menentukan jumlah orang dalam tim penjualan di sini.
Sebagai seoarang wirausahawan sosial, Anda perlu menentukan tim untuk berjalan bersama Anda dalam mencapai misi sosial yang ingin Anda capai. Pelajari beberapa karakter dan posisi yang biasanya dibutuhkan oleh Usaha Sosial yang baru berdiri.
Sebuah tim bisa mencapai target dan tujuannya jika setiap anggotanya dapat bekerja dengan efektif. Kerja efektif dapat ditentukan oleh beberapa hal salah satunya adalah adanya kejelasan dalam pembagian tugas dan tanggung jawab dalam tim. Dengan adanya pembagian tugas yang jelas setiap anggota tim memiliki arahan atau petunjuk tentang apa yang harus dikerjakannya. Pembagian tugas yang …
Proses rekrutmen merupakan proses bertahap yang akan membantu Anda memilih talenta terbaik untuk usaha Anda. Proses tersebut meliputi membuat lowongan pekerjaan, mencari calon pelamar, melakukan wawancara, penilaian dan pemilihan serta orientasi untuk bergabung ke dalam tim.
Saat menjalankan Usaha Sosial, Anda membutuhkan Tim yang hebat baik dari segi kemampuan yang dimiliki, semangat, kemampuan bekerjasa sama dan lainnya. Pada artikel ini akan dibahas 5 kemampuan yang setidaknya harus dimiliki Tim Usaha Sosial Anda sebagai modal dasar utama untuk menjalankan aktivitas Usaha Sosial Anda. Dengan memiliki kemampuan dasar ini, Anda dan Tim Anda …
Sebagai Usaha Sosial yang taat pajak, anggota tim dari Usaha Sosial Anda juga harus membayar pajak penghasilan (PPh). Pada umumnya, Usaha Sosial akan menghitung besaran PPh yang harus dibayarkan oleh anggota tim dan memotong pajak tersebut secara langsung. Dengan begitu, gaji yang diberikan kepada anggota tim Anda merupakan gaji bersih (gaji setelah dipotong pajak). Materi …
Membentuk disiplin dan etika kerja di dalam bisnis sosial merupakan hal yang penting untuk diterapkan karena beberapa hal: 1. Disiplin kerja akan membantu dalam operasional Usaha Sosial Anda sehari-hari 2. Sikap disiplin dan ber-etika dalam lingkungan kerja akan membantu mengontrol anggota tim untuk menerapkan integritas dan kejujuran dalam melakukan pekerjaannya 3. Disiplin dan etika yang …
Materi ini berisi beberapa pilihan bagi Anda untuk melakukan rekrutmen kandidat anggota tim Usaha Sosial Anda yang berkualitas. Hal ini penting karena Anda harus menyesuaikan proses rekrutmen sesuai dengan kondisi Usaha Sosial Anda dan ketersediaan waktu serta biaya untuk melakukan rekrutmen. Dengan memilih metode rekrutmen yang paling tepat, diharapkan Anda dapat memperoleh kandidat berkualifikasi baik …
Tipe penjual merupakan orang-orang yang terjun langsung untuk menceritakan misi Usaha Sosial dan produk Anda. Mengapa ini penting? Tipe penjual yang Anda butuhkan sangat tergantung dengan jenis Usaha Sosial Anda. Dengan memilih tipe penjual yang tepat, Anda dapat mengoptimalkan jumlah penjualan Anda. Kenali 4 tipe penjual agar Usaha Sosial Anda memiliki tipe penjual yang tepat …
Komunikasi antar anggota tim yang efektif dapat membantu Usaha Sosial Anda untuk menjadi lebih produktif dan membuat suasana Usaha Sosial Anda menjadi lebih menyenangkan. Sebagai contoh, saat Usaha Sosial Anda mengerjakan sebuah proyek yang berat, komunikasi yang jelas antara Anda dengan anggota tim akan mengakibatkan proyek yang Anda kerjakan selesai tepat waktu dan mengurangi jumlah …
5 Cara Membuat Komunikasi Internal Menjadi Lebih Efektif Read More »
