tugas tanggung jawab tim

Membagi Tugas dan Tanggung Jawab Tim

Sebuah tim bisa mencapai target dan tujuannya jika setiap anggotanya dapat bekerja dengan efektif. Kerja efektif dapat ditentukan oleh beberapa hal salah satunya adalah adanya kejelasan dalam pembagian tugas dan tanggung jawab dalam tim.

Dengan adanya pembagian tugas yang jelas setiap anggota tim memiliki arahan atau petunjuk tentang apa yang harus dikerjakannya. Pembagian tugas yang jelas juga dapat digunakan untuk memastikan semua hal yang harus dikerjakan dapat diselesaikan.

Materi Lainnya

social_entrepreneurship_101_PLUS_platform_usaha_sosial

Social Entreprenurship 101

Masih baru dengan istilah Kewirausahaan Sosial? Pelajari bedanya Bisnis Sosial dengan Startup pada umumnya disini!

running_a_business_PLUS_platform_usaha_sosial

Running a Business

Sudah punya bisnis, tapi masih struggling bagaimana mengurus operasional atau bingung cara scaling-up? We are with you in day to day basis!

how_to_make_it_happen_PLUS_platform_usaha_sosial

How to Make It Happen

Punya ide bisnis tapi bingung mau mulai dari mana? Pelajari step-by-step nya, mulai dari business planning hingga testing your idea!

getting_fund_and_managing_it_wisely_PLUS_platform_usaha_sosial

Getting Fund and Managing It Wisely

Mau ngasih dampak positif juga butuh dana biar dampaknya berkepanjangan, cari tau tips-tips deketin investor hingga mengelola uangnya disini.

how_to_market_my_product_PLUS_platform_usaha_sosial

How to Market My Product

Yakin, sudah tau bedanya sales, marketing dan branding? Cari tahu mana yang harus dilakukan lebih dulu
disini!

managing_people_and_legally_doing_business_PLUS_platform_usaha_sosial

Managing People & Legally Doing Business

Mau bikin bisnis dan dampak sosial gak pernah lepas sama berkolaborasi dengan orang yang se-visi dan juga isu-isu legal. Lihat materinya disini.

Share this page

facebook twitter linkedin whatsapp telegram messenger gmail yahoomail outlook

Stay Updated

Get the latest update about Indonesia Impact Community. Subscribe to our weekly newsletter now!